摘要：
专题：OpenAI管理层“地震”：CEO、总裁双双离职 来自：华尔街见闻 席卷周末OpenAI的“政变”风波，令全球AI行业目瞪口呆。 华尔街见闻此前文章提到，此次内斗... 专题：OpenAI管理层“地震”：CEO、总裁双双离职
来自：华尔街见闻
席卷周末OpenAI的“政变”风波，令全球AI行业目瞪口呆。
华尔街见闻此前文章提到，此次内斗的根源，可能在于AI监管与商业化之间的矛盾——OpenAI首席科学家Ilya Sutskever无法接受CEO Sam Altman激进的商业化战略，因此和其他董事联手，赶走了Altman和公司总裁Greg Brockman。
但在商业化上不断提速、把AI安全放在次要位置的，并不只有OpenAI，整个硅谷，都是如此。
野心与安全的矛盾
在Sam Altman被赶下台之前，OpenAI在商业化上的野心和激进，已经让OpenAI首席科学家Ilya Sutskever等人忧心忡忡。
媒体援引知情人士的分析指出，Altman和Sutskever的矛盾包括AI安全性、技术发展速度以及公司商业化等方面。Altman“路人皆知”的野心也可能造成了这一局面。
除了开发大模型，Altman还计划涉足硬件开发、AI芯片等众多产业。此前有报道称，Altman寻求向中东主权财富基金融资数百亿美元以创建一家AI芯片创业公司，与英伟达GPU竞争；Altman还在争取软银孙正义的数十亿美元投资和苹果前设计主管Jony Ivy一同开发一款硬件设备；他还投资了前苹果设计师Imran Chaudhri和Bethany Bongiorno成立的AI硬件公司Humane。
而且，近期多模态、GPTs等一系列重磅功能的飞速上线，也让首席科学家Ilya Sutskeve感到不安。他认为，OpenAI需要更多的时间来弄清楚研究路径，而不是急于匆忙部署产品。
因此，在11月17日的董事会议上，内斗爆发了。Ilya Sutskeve当场表示，公司不应该继续筹集资金和扩大规模，Altman未经董事会同意就离开会场，随后被直接解雇。
Sutskever倾向于把安全放在首位
相比Altman，Sutskever有着更加深厚的技术背景，是图灵奖得主Geoffrey Hinton的同事、首个深度卷积网络AlexNet的设计者之一。同样，他也更加关注AI的潜在威胁。
在此前的公开演讲和访谈中，Sutskever曾多次表示，他的主要工作不是开发GPT-5，而是弄清楚如何让“超级智能”安全可控。
在OpenAI的8年历史中，商业化与AI安全的矛盾并非第一次出现。2020年底，一部分员工由于在公司的商业战略和技术发布速度上的分歧，从OpenAI分裂出去创立了自己的创业公司Anthropic。而为了确保OpenAI的技术开发不会受到财务激励的影响，Anthropic组建了一个独立的五人小组，可以雇佣和解雇公司的董事会。
多年来，AI从业者一直担心更强大的模型可能被滥用，比如开发生物武器、生成有说服力的深度伪造或入侵关键基础设施。一些人还认为这些系统最终可能会变得自主并以人类的代价失控。
随着OpenAI开发出可以自动化写作、编程和从零生成逼真图像的突破性人工智能，公司的一些员工开始担忧，一旦AI学会自我改进，之后会发生什么？
今年夏天公司成立了一个团队，由Sutskever和‘alignment’研究员Jan Leike共同领导（AI alignment研究就是通过各种技术手段，使AI系统的目标与人类利益一致，防止AI系统做出危害人类的行为），致力于寻找技术解决方案，防止其AI系统失控。
在一篇博文中，OpenAI说它将专注五分之一的计算资源来解决“超级智能”的威胁，Sutskever和Leike指出，这“可能导致人类失去权力甚至灭绝”。
与Altman的野心与激进形成对比的是，Sutskever一直以来都非常关注安全，在7月的一次采访中，Sutskever说，他最担心强大的通用AI在未来几年的危险性，但希望未来AI技术可以帮助人类对自己进行监管，可能解雇Altman本身就是这个“alignment”的例子。
他在公司内有许多追随者。前员工将他描述为一位备受尊敬和亲力亲为的领导者，对指导这家创业公司的前沿技术至关重要。
硅谷风向变了，AI军备竞赛已经开始，安全退居次席
在技术和商业化上提速的不止OpenAI，整个硅谷都是如此。
此前有传言称，Meta已经解散了其2019年设立的负责任人工智能（RAI）团队。
本周日，Meta已证实这一消息：RAI的确已经解散，大部分成员将转到公司的AI产品团队，其他人则将转到AI基础设施相关团队任职。
Meta对此回应称：
“公司将继续优先投资于安全、负责任的人工智能开发。”
Meta还表示，虽然公司正在拆分RAI团队，但这些成员将继续支持相关工作，确保公司负责任地开发和使用人工智能。
RAI的任务主要是识别AI训练方法中存在的问题，包括公司的模型是否经过了充分多样化的信息训练，防止错误和幻觉。Meta社交平台上的自动化系统已经导致了一些问题，WhatsApp的AI表情包在特定提示下会生成有偏见的图片，Instagram的算法之前被曝出会显示儿童性虐待内容。
Meta经常强调其在AI研发上如何“负责任”，甚至还专门为此设立了一个页面，列出了其“负责任的人工智能支柱”，包括问责制、透明度、安全性、隐私等。
结果现在，连“负责任”这个部门都没有了。
更早之前，在3月份，有媒体报道称微软已经解散了其整个AI风险评估团队。
据悉，这个团队正式名称为AI道德与社会团队，其主要职能在于指导微软在AI方面的创新，从而产生符合道德标准、负责任以及可持续的结果。最近，该团队始终在努力评估微软将OpenAI技术整合到其产品中可能存在的风险。
多位微软离职和在职员工表示，此举导致微软将再也没有专门的团队来确保其AI原则与产品设计紧密结合，而目前该公司正在引领潮流，努力让AI工具成为主流。不过，微软仍然保留着名为负责任AI办公室（ORA）的团队，其任务是制定规则来管理公司的AI计划。微软表示，尽管最近进行了裁员，但其在责任工作方面的整体投资始终在增加。
种种迹象表明，追逐热钱的硅谷，在AI风潮中似乎有了迷失的迹象：巨额投入带来的商业化变现压力、对技术进步的狂热信仰，可能正使得至关重要的AI安全问题，被许多科技公司所忽略。
Altman会去创办一家新公司吗？
宫斗悬疑尚未尘埃落定，但无论结果如何，Sam Altman肯定不愁去处，连法国政府都对他抛出了橄榄枝。
华尔街见闻此前指出，包括微软在内的几家大股东，已经在向OpenAI董事会施压，要求Altman回归。还有媒体报道称，Altman正在考虑另立门户，成立新公司，并吸纳一些OpenAI之前的员工。
周五被解雇后，包括红杉资本Alfred Lin和SV Angel创始人Ron Conway在内的几位风险投资人都发表公开声明支持Altman，红杉及SV Angel都是OpenAI的主要投资者。
Alfred Lin在 X 上写道，他期待看到Altman和Brockman创建的下一个改变世界的公司。
Altman在硅谷有着深厚的关系，与科技巨头高管、投资人和政要有密切私教。他曾经亲自从谷歌和其他公司挖来许多重要的研究人员和工程师，为OpenAI创业成功奠定了基础。
可以预见的是，无论政变以何种形式收场，无论Altman的野心会不会收敛，他肯定会比以前小心得多，不会再留出组织架构上的疏漏，让下属能轻易驱逐他。
剧情可能像一位见闻用户的神评论那样：
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